(梁勇律师事务所,lianglaw.com专稿) 根据劳工部的统计资料,FY-2011年PERM 的申请人数相较于FY-2010 年大增63%。虽然过去几年美国经济走下坡许多大公司也裁员减薪,但是从去年年底开始似乎有松动的迹象,一些沈寂许久的客户也陆续开始有征人及为员工提出绿卡的动作。
在FY-2011年PERM 的申请人中,劳工部统计资料显示持有大学学位申请者占37%,硕士学位者占37%, 拥有博士学位者占4%。值得注意的是,这些拥有大学学位申请者还包括了要求BA+ 5 年工作经验的要求。因此,职业移民EB-2 的申请人还是占PERM申请人的多数。
随着最近这几个月中国及印度出生第二优先排期的大跃进,更加重新激起大家申请第二优先的动力,不论是NIW,硕士学位申请PERM,大学学位+5 年工作经验的第二优先,还是原本的第三优先保留原有排期并“升等”为第二优先。再加上最近经济形势似乎有改善的迹象,我们也预计未来移民申请将随经济情况逐渐回温而增加。
在去年11月国会众议院提出取消职业移民的国家配额(7%)上限,这对中国及印度出生的EB-2 申请人是个利多的消息,而对其他国家出生的申请人则有可能产生负面影响而延长其他国家出生EB-2 申请人申请绿卡所需要的时间。姑且不论未来这个法案会不会通过,对于职业移民第二优先申请人而言,还是有很大的影响。
因此,不论你是中国大陆出生也好,其他国家出生也罢,如果有雇主愿意为你提出绿卡申请,应该把握时间抓紧办理。至于持有大学学位或是尚未取得大学位的人士,虽然现在EB-3 的排期动轧而六丶七年的等待时间,如果有合适的雇主为你出PERM 的申请,也可以先提出EB-3 的申请先排队占名额,未来如果有机会的话,还可以以大学学位加5 年工作经验的方式重新提出PERM 申请, 保留原有排期并升等为EB-2 第二优先。相关保留原有排期并升等为EB-2 第二优先请看本网:http://www.lianglaw.com/Article/2010/1129-change-priority-date-hz.htm
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